职场人办理相关证明需进行的检查项目有内科检查、外科检查、实验室检查、影像学检查、五官科检查等。
1. 内科检查：主要是对心脏、肝脏、脾脏、肺部等重要脏器进行检查。医生会通过听诊、触诊等方法，初步判断这些脏器是否存在异常。例如，听诊心脏时可以了解心率、心律是否正常，有无心脏杂音；触诊肝脏和脾脏可以判断其大小、质地等情况。如果发现有异常，可能需要进一步做其他检查来明确病因。
2. 外科检查：一般包括身高、体重、皮肤、淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节等方面的检查。检查皮肤是否有皮疹、肿物等病变；触摸淋巴结，查看是否有肿大、压痛等情况；检查甲状腺的大小、形态，判断是否有甲状腺结节等问题；检查脊柱和四肢关节的活动度、有无畸形等，以评估身体的基本健康状况和运动功能。
3. 实验室检查：通常包含血常规、尿常规、肝功能、肾功能、乙肝五项、梅毒、艾滋病等项目。血常规可以了解血液中各类细胞的数量和形态，有助于发现贫血、感染等问题；尿常规能反映泌尿系统的健康状况，如是否有泌尿系统感染、肾脏疾病等；肝功能和肾功能检查可以评估肝脏和肾脏的功能是否正常；乙肝五项检查用于判断是否感染乙肝病毒以及是否有乙肝抗体；梅毒和艾滋病检查则是为了筛查性传播疾病。
4. 影像学检查：常见的是胸部X线检查，主要目的是检查肺部是否存在病变，如肺炎、肺结核、肺癌等。通过胸部X线片，医生可以观察肺部的形态、结构，发现可能存在的异常阴影，为进一步的诊断提供依据。
5. 五官科检查：包括对眼睛、耳朵、鼻子、口腔、咽喉等部位的检查。检查视力、眼压，查看是否有眼部疾病；检查外耳道、鼓膜，了解耳部健康情况；检查鼻腔，判断是否有鼻炎、鼻窦炎等疾病；检查口腔，查看牙齿、牙龈、口腔黏膜等是否正常；检查咽喉部，观察有无炎症、肿物等病变。
职场人了解这些必知的检查项目，有助于提前做好准备，顺利完成检查。这些检查项目能够全面评估身体的健康状况，保障职场人的身体健康，也有利于用人单位了解员工的身体情况，营造健康的工作环境。如果在检查中发现异常，应及时到正规医院进行进一步的诊断和治疗。