在我们的工作中一定会有我们自己的想法，但是领导有他自己的决策。如果我们按照领导的决策明知是错误的，继续执行的话，那么很有可能会给公司或者自己造成巨大的损失。如果不执行的话，那么对自己一定会有损失，这时我们就需要去向领导适当婉转的提一些意见。
怎么让自己被领导重用，你应学会这5个技巧！
1、拒绝对领导的随意恭维
领导需要的是你个人的能力，而不是在任何时候对领导的拍马屁让领导高兴。所以，如果想要在工作中更好地实现自己的抱负，成就自己的理想，那么就不需要太多与领导讲述恭维的话语。如果遇到了一些情况时，有一些自身的想法，应当用适当的方法提出来。
2、对领导多提意见
良药苦口，忠言逆耳。虽然正确的话语对人们听起来很不舒服，但是也是需要提出来，否则可能对自身的未来产生巨大的影响。但是对领导提意见的时候，一定要注意自身讲话的方式方法。
3、选择适合的场所
在提意见的时候一定要选择适合的场所，恰当的时间提出来相应的问题，只有这样领导才会耐心听你的问题，并且及时的给予领导相应的解决方案进行参考，领导才会慢慢加重对你的看法，自身的形象也会慢慢在领导的脑海中慢慢深刻起来。
4、抓住重点
当在提意见的时候，不能对领导光说一些牢骚话语，那样领导是根本不会放在心上的，并且有可能也会降低自己在老板心中的形象。提意见的时候一定要是从公司集体利益的前提下出发，为了团队更好的前进，为了公司更好的盈利，而不是单纯的因为自身的原因而提意见。
5、采用暗示的方法
可以在适当的时候为领导讲一个故事，但是并不是单纯的故事，在故事中要蕴涵自己所要说的话语。因为有一些话语说出来是非常伤人的，必须要通过像讲故事一样婉转的方式说出来才对。
对领导在合适的时候提出合适的意见，并拿出合适的解决方案，在职场中会加重领导对你的印象。如果在领导内心的印象越来越深刻的话，那么自身的升职加薪也会变得指日可待。