工作压力大导致焦虑症的病因有神经递质失衡、大脑结构异常、遗传因素、心理防御机制弱、不良生活习惯等。 1.神经递质失衡:工作压力大可能使大脑中血清素、多巴胺等神经递质的分泌与调节出现异常,影响情绪调节,引发焦虑症。 2.大脑结构异常:长期高压力工作可能影响大脑海马体、杏仁核等与情绪调节相关的脑区,使其结构和功能改变,增加焦虑症发生风险。 3.遗传因素:家族中有焦虑症患者,遗传基因可能使个体在面对工作压力时更易患上焦虑症。 4.心理防御机制弱:若个体心理防御机制不够强大,难以有效应对工作压力带来的负面情绪,易陷入焦虑状态。 5.不良生活习惯:工作压力大时,很多人会有熬夜、吸烟、酗酒等不良生活习惯,这些会进一步扰乱身体的正常节律和代谢,加重焦虑症状。 工作压力大引发焦虑症是多种病因共同作用的结果。了解这些病因,有助于更好地预防和应对焦虑症。若出现相关症状,可使用帕罗西汀、舍曲林、氟西汀等药物治疗,但需遵医嘱。建议及时到正规医院的精神心理科就诊。
真正的厌食症——神经性厌食,多发生在年轻女性特别是青春期女性。她们多有过度追求苗条...
彭俊生 主任医师 中山大学附属第六医院
精神分裂患者一般会出现妄想,但是不能说出现妄想的人就精神分裂。精神分裂症的患者症状...
何日辉 副主任医师 深圳华科大研究院华和心理成瘾医学研究所
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1、...
何日辉 副主任医师 深圳华科大研究院华和心理成瘾医学研究所
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药物治...
何日辉 副主任医师 深圳华科大研究院华和心理成瘾医学研究所
一般这种情况可以查头颅核磁,排除脑血管疾病引起的躁狂,查血糖,血脂,肝肾功能,电解...
何日辉 副主任医师 深圳华科大研究院华和心理成瘾医学研究所
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何日辉 副主任医师 深圳华科大研究院华和心理成瘾医学研究所