在工作中，你是一名高效率还是低效率的员工？看看这“高效率懒人”的五大习惯，也许会有所启发。

　　1.尽量避免开会。一些办公室员工，喜欢时不时开个30分钟的计划会，然后他们才会将“工作项目”交给其他员工。这些技巧的使用，只会最终使得计划安排充斥着无必要的会议。一张空的日历才是“高效懒人”的本色。

　　2.绝不要告诉他人你提早完成任务。按时上交就足够好了，不要太过雄心勃勃。将任务提早做完是非常值得提倡的。上层组织的人会负责决定你的任务时间表，他们通常完全无法合理安排。当你发现他们给你3天时间去完成你3个小时就完成的任务时，你必须提醒自己别说漏嘴了。

　　3.经常性悄悄早点离开办公室。离开工作并不会使你低效，因为你已经完成了所有任务。

　　4.绝不在午餐时间工作或在办公桌上吃午餐。你的雇主给你午休时间。当你待在自己的位子上时，不仅会导致午餐时间也要工作，还会引起下午额外的工作。大多数午餐时间发出的任务请求，是不紧急的。

　　5.绝不让他人抢了你的功劳。像你这样一位极度“懒散”的职员必须确保所做的工作都挂在你名下。如果不能上交给老板留下印象的作业，像你这种午餐可以吃两小时的家伙，就等着被解雇吧。要防止那些抢你功劳的家伙，可以写一份全文大写的恐吓信，这应该足以镇住大多数同事抢功劳的不良行为了。 

（责编：常虹 ）

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